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centre d'audioprothèse

La mutuelle LML des centres audio

Offrez à vos salariés une excellente couverture au rapport prestations/prix très avantageux !

Une mutuelle qui vous libère

Vous avez besoin de temps médical, nous le savons. C'est pourquoi, chez LML, c'est moins d'administratif pour plus de temps au service de vos patients

De meilleurs remboursements

Avec nos frais de gestion réduits, nous allouons plus d'argent aux remboursements de nos adhérents, afin de leur assurer une meilleure prise en charge

Pensée par des soignants

Nous n'avons pas attendu le 100% santé pour rembourser correctement l'audio. Nos garanties sont pensées pour couvrir tous vos besoins
9.4
10

Une mutuelle adaptée qui vous facilite la vie au quotidien

Devis et souscription en ligne

En moins de 3 minutes, vous construisez la mutuelle de vos salariés sur-mesure. La souscription se fait en ligne (zéro papier) en très peu de temps, grâce à la signature électronique.

Gestion au quotidien ⭐⭐⭐⭐

Vous disposez d'un Espace Employeur pour affilier et radier vos salariés en 2 clics, et gérer les dispenses d'adhésion. En plus, vous bénéficiez, ainsi que vos employés, d'un service client hyper réactif !

Une mutuelle modulaire

Vous choisissez parmi 3 niveaux de couverture, avec des options possibles. Vos salariés peuvent augmenter leurs garanties et couvrir leurs ayants droit à un tarif très avantageux, même si vous ne souhaitez pas le financer.

D'excellentes garanties à un tarif très avantageux

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centre d'audioprothèse

Mutuelles collectives pensées pour les centres audio

En tant que gérant d'un cabinet d'audioprothèse, vos salariés sont rattachés à une convention collective. Cette dernière est rappelée dans leur contrat de travail. Certains d'entre vous ont opté pour la convention collective de Négoce et prestations des auxiliaires médicaux (IDCC 1982) quand d'autres n'ont pas choisi de rattachement conventionnel. Dans ce dernier cas, c'est le droit du travail qui s'applique.

Quelle que soit votre situation, LML vous propose des mutuelles d'entreprise spécialement pensées pour les centres d'audioprothèse, conformes à vos obligations légales et au rapport prestations/prix très intéressant !

Vous êtes rattaché à l'ANI uniquement ?

Choisissez parmi 3 niveaux de couverture avec des renforts en optique et/ou dentaire possibles. Votre participation patronale (entre 50% et 100%) est définie selon votre budget. Vos salariés ont la possibilité de compléter leur couverture à leur charge. 

Vous pouvez faire un devis en 3 minutes en vous laissant guider ou nous appeler et nous ferons cela ensemble par téléphone.

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Mutuelles centres audioprothèse

Vous êtes rattaché à l'IDCC 1982 ?

Afin de répondre à vos besoins, vous avez le choix entre trois niveaux de garanties (MedLib Essentiel 1982, MedLib Confort 1982, MedLib Optimal 1982), qui sont tous conformes à vos obligations conventionnelles. Ils vous permettent d'offrir à vos salariés une solide protection à des tarifs très avantageux

Honoraires médicaux, implantologie renforcée (jusqu’à 2000 € après 4 ans), soins alternatifs, chambre individuelle... Sur tous les postes, nos garanties sont excellentes ! Vous devrez prendre à votre charge a minima 60% des cotisations.

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Centre audioprothèse

Des avantages uniques pour vos salariés

Liberté de choix

En tant qu'employeur, vous avez une responsabilité vis-a-vis de vos salariés. Préserver leur liberté de choix pour se faire soigner en fait partie. Chez LML, elle est garantie à vie !

Bonus fidélité

Chez LML, votre fidélité est récompensée. Les garanties de vos salariés augmentent chaque année avec notre bonus pour être toujours plus protégés !

Zéro papier

Factures, devis, prises en charge hospitalières... Vos salariés transmettent tout en dématérialisé. Moins de papier, moins de soucis !

Une assistance au top

En cas de besoin (hospitalisation, maternité, décès), vos salariés bénéficient de nombreux services pour les aider (aide-ménagère, garde d'enfants, etc.)

Prévention

LML est la seule mutuelle à financer des consultations de prévention médicales et dentaires à ses adhérents, remboursées au tarif européen (40€ HN) !

Protection juridique

Besoin d'informations juridiques ? Besoin d'un accompagnement en cas de litige ou de procès (prise en charge des frais) ? Avec LML, vos salariés ne seront jamais seuls

Pack Angel

Pour prendre en main sa santé avec Angel ! Téléconsultation médicale 24/7 (service illimité), 2e avis médical, coach santé, etc.

Sur-mesure

Votre salarié peut compléter ses garanties selon ses besoins et étendre sa couverture à sa famille à un prix ultra préférentiel

Comment et pourquoi bien choisir votre mutuelle d'entreprise

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Audioprothésiste

Enjeux et critères à prendre en compte

Proposer une mutuelle d’entreprise à ses salariés est une obligation légale pour tous les employeurs et sert à protéger efficacement vos employés. Mais bien choisir sa mutuelle collective n’est pas toujours facile, or les enjeux sont grands. Bien choisir vous permet, non seulement de faire des économies, mais surtout de rendre votre entreprise attractive auprès de vos salariés et de les fidéliser. Bref, votre mutuelle collective est un atout à ne pas négliger !

LML, une mutuelle éthique

Ce n’est pas un point à négliger. Offrez-vous le luxe d’adhérer à une mutuelle en totale adéquation avec vos valeurs ! 

Car choisir LML, c’est opter pour une mutuelle éthique qui lutte pour des soins de qualité. Elle est, par exemple, l'une des seules complémentaires santé à avoir inscrit, dans ses statuts, son opposition catégorique aux réseaux de soins et l'unique à financer des consultations médicales et dentaires de prévention pour tous ses adhérents.

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Mutuelle militante

LML se bat pour préserver un système de soins de qualité !

Découvrez nos prises de position (sur les réseaux de soins low cost, le secret médical, les mesures de santé) et notre décryptage de l'actualité sur notre blog ! LML est une complémentaire santé engagée pour des combats qui sont aussi les vôtres ! 

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Augmentations mutuelles 2025
Système de santé

Pourquoi votre mutuelle va (encore) augmenter en 2025?

Oui, c'est inévitable, vos cotisations de mutuelle vont subir une hausse l'année prochaine. Laissez-nous vous expliquer les raisons de ces réévaluations, qui risquent d'ailleurs de se ré...
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Les combats LML qui sont aussi les vôtres

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Futur incertain pour la santé

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