La Medecine Libre - Courtage Assurance

L'offre santé LML pour les entreprises compatible ANI


LML santé entreprise est une offre de garanties santé complète et modulable conçue pour répondre aux besoins des employeurs tout en laissant toute liberté aux salariés de compléter leurs garanties.
Vous choisissez la couverture santé de base parmi 3 niveaux et 2 options :

 

Possibilité de créer des collèges de salariés
Vous avez l'obligation de couvrir tous vos salariés, mais pas nécessairement dans les mêmes conditions.
C'est pourquoi vous avez le choix entre :
- Une couverture unique pour tous vos salariés
- Une couverture différente entre les cadres et non cadres

La couverture des ayants droit
Les conjoints et les enfants ne sont pas systématiquement couverts par l'ANI, qui impose seulement de couvrir dans un premier temps vos salariés.
Vous avez donc le choix de cotiser :
- Soit pour vos salariés seuls
- Soit pour vos salariés AVEC leurs ayants droit (conjoint et/ou enfant)

 
Vous choisissez le niveau de participation patronale
- Maîtrisez le coût des cotisations en modulant le taux de prise en charge patronale entre 50% et 100%.

Vos salariés pourront
- Etendre leur couverture à leur famille si elle n'est pas couverte par l'entreprise
- Compléter la couverture santé de base choisie par l'entreprise par des garanties individuelles additionnelles (En savoir plus)

Pour vous-même si vous êtes dirigeant non salarié :
Vous pouvez également souscrire une garantie santé, dans le cadre de la Loi Madelin, si vous n'êtes pas salarié (gérants majoritaires, professions libérales).


 
 

 

Le salarié peut compléter ses garanties pour les adapter au mieux à ses besoins parmi les 9 garanties proposées à l’employeur.
Par exemple, dans le cas où l’entreprise choisit la couverture ANI Socle, le salarié, s’il le souhaite, a le choix de :

  • Basculer au niveau supérieur ANI Plus
  • Basculer au niveau supérieur ANI Plus avec l’option optique ET/OU dentaire
  • Basculer au niveau supérieur ANI Confort
  • Basculer au niveau supérieur ANI Confort avec l’option optique ET/OU dentaire

Dans le cas où l’entreprise choisit la couverture ANI Plus Option Optique, le salarié, s’il le souhaite, peut :

  • Ajouter l’option dentaire. Il bénéficiera alors de la couverture ANI Plus Toutes Options
  • Basculer au niveau supérieur ANI Confort. Il bénéficiera alors de la couverture ANI Confort Option Optique
  • Basculer au niveau supérieur ANI Confort  et rajouter l’option dentaire. Il bénéficiera alors de la couverture ANI Confort Toutes Options